在達孜區有這樣一家特殊的超市,貨架上擺放的不是商品,而是琳瑯滿目的就業創業信息;“顧客”到“收銀臺”不是付現金,而是登記求職意向信息。今年,達孜區人社局聚焦“六穩”“六保”任務,立足新發展階段,貫徹新發展理念,服務和融入新發展格局,探索“就業創業超市”連鎖店工作新模式,出實招解就業難題,實實在在惠民生。
據了解,該旗艦店為達孜區“就業創業超市”總店,下設德慶鎮、塔杰鄉、章多鄉、唐嘎鄉、雪鄉、邦堆鄉六個分店。總店負責與區、市、縣各用工單位對接,收集單位信息、崗位信息制成“商品標簽”,根據崗位難度,按照“管理崗”“技術崗”“操作崗”等分類上“貨架”,或通過達孜區就業系統群、高校畢業生群等微信群發布到各鄉(鎮)分店,供求職者選擇。
“達孜區通過創建就業創業連鎖超市,打破以往帶著群眾到市區人力資源市場參加崗位招聘會模式,把市、縣、區三級所涉及到的崗位全部通過鄉(鎮)、村組下發到村民手中,讓他們隨時了解用工信息。”達孜區人社局副局長索朗旺堆說。
“就業創業超市”內設立“創業項目專柜”“培訓信息專柜”,為求職者提供政策咨詢、職業指導、職業介紹、技能培訓等個性化服務,讓群眾能像逛超市一樣便捷自主地選擇所需的就業創業服務。此外,“就業創業超市”設村級協理員,主要由村“兩委”班子成員擔任,及時收集村民就業意愿并上報“超市”,由“超市”推薦合適就業崗位。現就職于西藏天圣消毒制品有限公司的曾強告訴記者,以前找工作需要去拉薩市,有時往返多趟,也不一定有收獲。今年,逛逛“就業創業超市”,達孜區人社局提供就業“一條龍”服務,自己足不出縣便實現家門口就業。
目前,達孜區“就業創業超市”旗艦店統領各分店網絡化經營格局初具雛形,一個旗艦店、六個分店基本建成,實現了求職人員信息、崗位信息共享,進駐“超市”的企業有300余家,發布崗位信息1368個。今年一季度,達孜區實現就業4806人,實現創業16人,創業帶動就業近50人;開展各類培訓班16期,培訓學員640人。
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