每年春節期間家政服務人員可以說是一人難求,今年情況如何?58到家近日發布的《春節家政服務調查報告》指出,70后、80后家政人員為春節期間服務的主力;因收入可觀和疫情因素影響,超七成家政人員傾向于春節接單;逾三成家政人員月收入在8000元以上,深度保潔成為春節工作首選。
調查顯示,年前進行一次徹底的大掃除已成為不少家庭的“剛需”,家政服務訂單也隨之暴增。58到家數據顯示,春節期間,家政從業者日均接單量為4單,比往常多出0.9單。70后、80后家政人員為春節期間服務主力,80后家政人員春節期間日均接單量為4.5單,較日常接單量增加1.2單。
隨著節假日家電清洗、擦玻璃、管道疏通等需求集中釋放,男性家政從業者春節期間日均接單量可達5.1單,較日常增加1.3單。分地域來看,新一線城市家政從業者春節期間的接單量略高于一線城市,折射出隨著居民消費升級,新一線城市家政服務市場需求迅速攀升。
從家政工種來看,春節期間,80后家政從業者平均每人從事兩類以上的家政服務,深度保潔、日常保潔、家電清洗為家政人員從事最多的家政服務品類TOP3。從年齡分布看,90后從事日常保潔的比例最高,為46.6%;80后從事深度保潔、家電清洗、擦玻璃的比例較高,分別為67.3%、57.1%、46.4%;70后從事深度保潔和日常保潔的占比較高,分別為64.5%、49.5%。其中,85.5%的家政從業人員接受過專業技能培訓及學習,這表明家政服務需求不斷細分的同時,家政從業人員呈現出年輕化、專業化的趨勢。
與此同時,家政市場近年持續火熱,也讓家政從業人員的薪酬水漲船高。報告顯示,57.2%的家政人員月收入在6000元以上,其中,月收入在6000-7999元的家政從業者占比最高,達26.5%。
58安居客房產研究院分院院長張波對《中國消費者報》記者表示,由于年底家政服務需求大幅增加,加上不少外地服務人員陸續返鄉,家政服務員、短期保姆往往供不應求。但在春節期間薪酬水平上漲及全國多地號召就地過年的背景下,更多家政人員選擇堅守崗位。
報告顯示,72%的家政從業者支持春節期間接單工作,支持的原因多為“春節期間接單量多,可以增加收入”,半數從業者希望獲得節日雙倍工資、禮品福利及保險保障。除了薪酬福利外,超三成勞動者期望未來接受家庭保潔、護理、保姆、月嫂等方面的專業培訓。
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