扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六保”任務(wù),關(guān)系經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定大局。為促就業(yè)拓崗位,人力資源社會保障近日聯(lián)合市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局正式向社會發(fā)布一批新職業(yè),包括:“區(qū)塊鏈工程技術(shù)人員” “互聯(lián)網(wǎng)營銷師”“信息安全測試員”“在線學(xué)習(xí)服務(wù)師”等9個新職業(yè)。此外,還發(fā)布了“直播銷售員”“互聯(lián)網(wǎng)信息審核員”等5個工種,同時將“公共衛(wèi)生輔助服務(wù)員”職業(yè)下的“防疫員”“消毒員”和“公共場所衛(wèi)生管理員”等3個工種上升為職業(yè)。
這些新職業(yè)是如何誕生的?未來有何發(fā)展前景?記者帶著這些問題采訪了多位專家和相關(guān)從業(yè)者。
時代:新職業(yè)帶來更多新機遇
就業(yè)是最大的民生,“六穩(wěn)”工作、“六保”任務(wù),就業(yè)都擺在首位。“促就業(yè)舉措要應(yīng)出盡出,拓崗位辦法要能用盡用。”今年《政府工作報告》提出,就業(yè)優(yōu)先政策要全面強化。為此,在努力穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)的基礎(chǔ)上,還要積極增加新的就業(yè)。
據(jù)了解,此批新職業(yè)是我國自《中華人民共和國職業(yè)分類大典(2015年版)》頒布以來發(fā)布的第三批,是由人社部向社會公開征集,組織職業(yè)分類專家嚴(yán)格按照職業(yè)分類原則、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行評估論證,并通過網(wǎng)絡(luò)媒體等向社會公示后確定的。
據(jù)人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,此批新職業(yè)具有以下幾個特點:一是助力新冠肺炎疫情防控,凸顯了相關(guān)職業(yè)的重要性。二是互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展,催生了多樣化的創(chuàng)業(yè)就業(yè)模式。三是信息技術(shù)發(fā)展,對網(wǎng)絡(luò)信用及安全提出了新要求。
國家行政學(xué)院教授賴德勝接受媒體采訪時表示,提出城鎮(zhèn)新增就業(yè)900萬人以上的全年預(yù)期目標(biāo)有其客觀必要性。業(yè)內(nèi)人士表示,在我國,新增就業(yè)來自四個方面,即各類企業(yè)和實體擴展的就業(yè),創(chuàng)業(yè)者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)帶動的就業(yè),機關(guān)事業(yè)單位和公益性崗位安排的人員就業(yè),以及勞動者靈活就業(yè)和新就業(yè)形態(tài)創(chuàng)造的就業(yè)。“其中,新就業(yè)形態(tài)快速成長,活力蓬勃,是我國新增就業(yè)的重要組成部分。”首都經(jīng)貿(mào)大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院副教授張成剛說。
面對嚴(yán)峻復(fù)雜的就業(yè)形勢,各地各部門在開拓渠道、就業(yè)服務(wù)、加強指導(dǎo)等方面推動高校畢業(yè)生就業(yè)工作。智聯(lián)招聘執(zhí)行副總裁李強表示,首先,新職業(yè)的開發(fā)對就業(yè)帶來了積極的促進(jìn)作用。其次,新職業(yè)的確定也將增強從業(yè)者的“榮譽感”和“社會認(rèn)同感”,激勵從業(yè)者更好的發(fā)揮個體價值。“未來,新職業(yè)也將對高校的專業(yè)設(shè)置、學(xué)生的求職規(guī)劃等產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。”
風(fēng)口:新業(yè)態(tài)催生多樣化就業(yè)模式
新職業(yè)是時代發(fā)展的一面鏡子。《職業(yè)分類大典》頒布以來,收錄的職業(yè)崗位信息,經(jīng)過了多次更新。2019年公布的新職業(yè)中,電子競技員、電子競技運營師赫然在列。這次更新加入“互聯(lián)網(wǎng)營銷師”等9個新職業(yè),以及“直播銷售員”等5個新工種,也讓我們看到了新業(yè)態(tài)、新經(jīng)濟帶來的強大影響力。
短視頻、直播帶貨等網(wǎng)絡(luò)營銷的市場規(guī)模有多大?數(shù)據(jù)顯示,行業(yè)覆蓋用戶規(guī)模達(dá)到8億以上,互聯(lián)網(wǎng)營銷從業(yè)人員數(shù)量以每月8.8%的速度快速增長,直接帶來的成交額達(dá)千億元。直播產(chǎn)業(yè)人才需求量有多大?智聯(lián)招聘發(fā)布的報告數(shù)據(jù)顯示,2020年春節(jié)復(fù)工后一個月內(nèi),直播行業(yè)人才需求量猛增。招聘職位數(shù)同比上漲83.95%,招聘人數(shù)增幅達(dá)132.55%。
網(wǎng)絡(luò)直播營銷火爆的同時也催生出夸大宣傳、虛假廣告、不良內(nèi)容等破壞網(wǎng)絡(luò)生態(tài)的亂象,“內(nèi)容風(fēng)控”逐漸成平臺和主播生死線。人民網(wǎng)內(nèi)容風(fēng)控業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人辛瑞佳表示,受運營模式和盈利模式的影響,直播行業(yè)成本比較低,沒有嚴(yán)格的準(zhǔn)入門檻,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)也尚待進(jìn)一步完善。許多企業(yè)和主播對內(nèi)容安全問題缺乏認(rèn)知,讓群眾利益受損。
“從這個角度來說,內(nèi)容風(fēng)控是整個直播行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。”辛瑞佳認(rèn)為,依靠違法、違規(guī)內(nèi)容獲得暫時的盈利絕不是長久之計,最近很多被處罰的直播平臺就是前車之鑒。內(nèi)容風(fēng)險防控不僅能夠?qū)W(wǎng)絡(luò)生態(tài)、行業(yè)生態(tài)起到正向的引導(dǎo)作用,對直播平臺本身也是一種“機會”。“從標(biāo)準(zhǔn)層面進(jìn)一步理解國家最新政策,從內(nèi)容層面加強審核管理,從主播層面加強風(fēng)控培訓(xùn),從流程層面完善內(nèi)容風(fēng)控機制,可以幫助直播企業(yè)從內(nèi)容的生產(chǎn)、編輯、分發(fā)各個環(huán)節(jié)降低內(nèi)容安全風(fēng)險,提高內(nèi)容質(zhì)量,并形成互動社區(qū)氛圍的良性導(dǎo)向。”
“沒有網(wǎng)絡(luò)安全就沒有國家安全,沒有信息化就沒有現(xiàn)代化。”隨著網(wǎng)絡(luò)安全法、網(wǎng)絡(luò)安全審查辦法落地實施,信息安全攻防滲透測試和信息審核評估成為網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),此次發(fā)布的5個工種里,信息安全測試員、互聯(lián)網(wǎng)信息審核員的工作將越來越重要。辛瑞佳表示,增設(shè)互聯(lián)網(wǎng)信息審核員,是適應(yīng)新的發(fā)展形勢的需要,是對內(nèi)容審核從業(yè)者個人價值的充分尊重與肯定,同時也賦予他們更多責(zé)任和要求。
中國傳媒大學(xué)教授王四新也發(fā)表了同樣的觀點,他認(rèn)為,增設(shè)互聯(lián)網(wǎng)信息審核員,表明社會對這類人的需求有了一定的規(guī)模,有了穩(wěn)定性的要求,是長時間都需要的一個工種。“對于互聯(lián)網(wǎng)平臺來講,內(nèi)容安全是平臺的基礎(chǔ)和前提,只有抓好內(nèi)容安全才能確保平臺平穩(wěn)運行,發(fā)展壯大。”
變革:科技引領(lǐng)、加大人才培育激發(fā)行業(yè)新潛能
新職業(yè)的出現(xiàn)是市場經(jīng)濟發(fā)展的必然,也意味著就業(yè)方向的重大變化,同樣,新職業(yè)也面臨供需“錯位”、專業(yè)技能薄弱等實際情況,未來,機遇與挑戰(zhàn)依然并存。
以新增的“區(qū)塊鏈工程技術(shù)人員”為例,記者梳理發(fā)現(xiàn),此次發(fā)布的9個新職業(yè)中,區(qū)塊鏈獨占2席。近幾年,隨著我國區(qū)塊鏈行業(yè)迅速發(fā)展,相關(guān)產(chǎn)業(yè)成為我國經(jīng)濟新的增長點,對從業(yè)人員的需求大幅增長。《2020年中國區(qū)塊鏈人才發(fā)展研究報告》指出,目前區(qū)塊鏈人才供需“錯位”還在繼續(xù),求職者專業(yè)技能薄弱、實用復(fù)合型人才缺口巨大。
新工種“互聯(lián)網(wǎng)信息審核員”的門檻同樣不低,王四新認(rèn)為,國家對信息安全的要求是一樣的,任何領(lǐng)域的信息審核人員只有專業(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)分工的區(qū)別,在政治方面的要求是一致的。該工種的門檻應(yīng)當(dāng)比一般的從業(yè)人員高,高度的政治敏感度和對應(yīng)領(lǐng)域的專業(yè)素質(zhì)應(yīng)同時具備。“專業(yè)人員借助他們的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力,對互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容經(jīng)營等平臺把關(guān),對于整個行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展也會起到一種積極的促進(jìn)和帶動作用。”
辛瑞佳表示,“去年6月開始,人民網(wǎng)就開始推出內(nèi)容風(fēng)控培訓(xùn)業(yè)務(wù),開展風(fēng)控人員社會培訓(xùn)和企業(yè)培訓(xùn)工作,截至目前已累計開展8期風(fēng)控培訓(xùn)課程。”她表示,目前,人民網(wǎng)正在通過參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定、建設(shè)“人機協(xié)作型”智能風(fēng)控平臺、培訓(xùn)“互聯(lián)網(wǎng)信息審核員”專業(yè)人才等方式,與各互聯(lián)網(wǎng)主體開展廣泛合作,促進(jìn)內(nèi)容風(fēng)控行業(yè)的孵化與發(fā)展。
隨著AI技術(shù)的快速發(fā)展,一方面使得內(nèi)容造假、非法違規(guī)內(nèi)容生成和制作變得簡單便捷,給網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容安全和意識形態(tài)領(lǐng)域的安全帶來巨大挑戰(zhàn),但同時,基于AI的智能審核技術(shù)也大大降低了人工審核的工作量,極大地提高了內(nèi)容審核的精度和效率。中科院自動化所研究員、人民中科董事長李兵接受采訪時表示,“在可預(yù)見的未來,人工審核不可能被機器智能審核完全替代,兩者協(xié)同工作將是內(nèi)容審核的常態(tài)。”
李兵表示,為了更有效地發(fā)揮“風(fēng)控大腦”在意識形態(tài)領(lǐng)域的積極作用,人民網(wǎng)、人民中科將進(jìn)一步探索如何將審核專家的經(jīng)驗和知識有效地融入到智能審核技術(shù)中去。目前,“風(fēng)控大腦”已完成了初步版本的建設(shè),數(shù)十種審核算法都在逐步上線,系統(tǒng)也已經(jīng)在小范圍內(nèi)上線測試使用。“未來時機成熟的時候,將有步驟有計劃地逐步向社會開放‘風(fēng)控大腦’的功能,向社會輸出人民網(wǎng)的專業(yè)風(fēng)控能力。”
以保促穩(wěn),穩(wěn)中求進(jìn)。新職業(yè)蘊含新生機,新業(yè)態(tài)帶來新希望。李佳琦作為特殊人才落戶上海、90后快遞小哥獲百萬房補……多個城市的人才政策也越來越體現(xiàn)出包容性、開放性的特點,為許多群體打開了夢想的大門,給予更多新職業(yè)成長的舞臺,就能讓人們擁有更多人生出彩的機會。 (連品潔丁亦鑫)
最新資訊
關(guān)于我們| 聯(lián)系方式| 版權(quán)聲明| 供稿服務(wù)| 友情鏈接
咕嚕網(wǎng) www.fyuntv.cn 版權(quán)所有,未經(jīng)書面授權(quán)禁止使用
Copyright©2008-2020 By All Rights Reserved 豫ICP備20023378號-15 營業(yè)執(zhí)照公示信息
聯(lián)系我們: 98 28 36 7@qq.com